Это самый главный вопрос, который встает как перед участниками тренингов на тему уверенности, так и перед самостоятельно работающими над собой людьми. Постараюсь на него ответить.Основных трудностей две. Первая трудность – сила привычки. Вторая трудность – сопротивление окружения. Давайте по порядку.

Прежде чем разобраться в том, как стать лидером, нужно понять, какого человека можно назвать лидером. Лидер – это тот человек, который ведет за собой других людей. Первое, что отличает лидера среди других – целеустремленность. Он заражает своими идеями, увлекая массы процессом достижения цели. Другое важное качество лидера – умение вести, то есть поддерживать, подбадривать, воодушевлять (для положительных лидеров) или деспотично и жестко (для отрицательных), но показывать направление.  

В книге "Учение о воплощении желаний в жизнь" Э.и Дж. Хикс приводится достаточно интересная с практической точки зрения шкала нашего эмоционального состояния на данный момент времени.

Самый насущный вопрос, ответа на который нет и быть не может: КОГДА?
Мол, сколько можно ходить в хорошем настроении, в предвкушении счастья, сколько можно РАДОВАТЬСЯ ЖИЗНИ (каково?), а где оно, исполнение заветной мечты? Более того, шишки сыплются на голову даже несколько чаще... Ну его, как говорится, на фиг, спокойнее жить, как жил, гундеть и злиться на всех и вся, учить всех жить и всех же обвинять в своей неудавшейся жизни.